D3F7
Fiche de Projet
Étude de Faisabilité SIGIEP - Identification Électronique
RÉALISATION D’UNE ÉTUDE DE FAISABILITÉ SUR LA MISE EN PLACE D’UN SYSTÈME INTÉGRÉ DE GESTION DE L’IDENTIFICATION ÉLECTRONIQUE DES PERSONNES (SIGIEP)
Type de Mission
Étude Stratégique
Pays
Cameroun
Durée / Période
2018 - 2019
Client / Bénéficiaire
Ministère des Postes et Télécommunications (MINPOSTEL)
Mandat Principal : Définition de l'Identité Unique (CUIN/CUIE)
L’objectif fondamental de cette étude de faisabilité était double : définir une méthode de codification unique des personnes (via la création d'un Code Unique d’Identification des Nationaux - CUIN et d'un Code Unique d’Identification des Expatriés - CUIE) et proposer une feuille de route pour l'informatisation de ces codes dans le cadre du Système Intégré de Gestion de l’Identification Électronique des Personnes (SIGIEP).
Travaux Clés Réalisés (Aperçu) :
- 1. Cadre et Normes d'Identification : État des lieux de l’identification des personnes au Cameroun, analyse approfondie des systèmes d’information sectoriels, revue du cadre réglementaire et proposition d'une codification des faits d'état civil conforme aux normes internationales.
- 2. Définition Technique du SIGIEP : Détermination des périmètres fonctionnel et technique, élaboration de la nomenclature de l'identifiant unique (CUIN/CUIE), méthodes de sécurisation et évaluation des scénarii d’architecture cible pour une plateforme d’identité digitale sécurisée.
- 3. Viabilité et Modèles : Évaluation des coûts (investissements et fonctionnement), étude économique et financière complète (TRIF, VANF, TRIE, VANE), et analyse de l’option Partenariat Public-Privé (PPP) pour le financement du projet.
- 4. Gouvernance et Réglementation : Revue du cadre juridique en vigueur, proposition d’un projet de loi organique sur la protection des données et organigrammes pour l’instance de protection des données personnelles et l’ONI.
- 5. Planification et Gestion du Changement : Élaboration d’un plan d’action détaillé, d’une stratégie d’enrôlement claire, et développement de tous les Termes de Référence (TdR) et documents d’acquisition (selon les dossiers-type BAD). Inclusion de plans de formation, de communication et de gestion du changement.
L'étude a inclus un *Benchmarking* approfondi des meilleures pratiques internationales (Afrique du Nord/Ouest/Australe/Est/Centrale, Moyen-Orient, Amériques, Europe, Asie), avec des études de cas spécifiques (Estonie, Inde, Pérou, Malawi, Tunisie, Nigeria, Pakistan), afin de proposer des solutions adaptées au contexte camerounais et à l'intégration régionale.